9 novembre 2026 🌤 14°

Concorso Inps 2026 per funzionari PECS: 1.695 posti e bando aperto

L'Inps ha esteso il concorso per funzionari laureati a 1.695 posti dopo la delibera del 24 giugno. Possono partecipare laureati magistrali in ambiti giuridici, economici, umanistici e ingegneristici; la selezione prevede eventuale preselezione, prova scritta a due sezioni e punteggi per titoli. Scadenza per le domande 27 luglio 2026.

Concorso Inps 2026 per funzionari PECS: 1.695 posti e bando aperto

L’INPS ha ampliato il bando di selezione per il profilo di Funzionario di Area dei Servizi (PECS) portando il totale dei posti disponibili a 1.695 in seguito alla deliberazione del Consiglio di Amministrazione del 24 giugno. Questa modifica aggiunge 671 unità rispetto ai 1.024 iniziali e interessa laureati magistrali o titoli equipollenti nelle discipline indicate dal bando. La procedura punta a rafforzare le competenze in progettazioneerogazione e controllo dei servizi previdenziali su tutto il territorio nazionale.

Le candidature si presentano esclusivamente sul portale InPA utilizzando SPID, CIE, CNS o eIDAS e la scadenza fissata è il 27 luglio 2026 alle 23:59. Ogni candidato può indicare una sola sede di preferenza tra quelle elencate nel bando, e la validità della domanda è riferita all’ultimo invio effettuato prima della chiusura dei termini.

Distribuzione dei posti e principali destinazioni

I 1.695 posti sono ripartiti tra Direzioni regionali, Direzioni di coordinamento metropolitano e strutture centrali. Le assegnazioni maggiori sono concentrate nelle aree metropolitane e nella Direzione Generale: Direzione Generale 220 posti, Roma (Direzione di coordinamento metropolitano) 215 posti, Milano 196 posti. Tra le regioni con più posti figurano Lombardia 190, Emilia Romagna 182, Piemonte 154, Toscana 148, Veneto 96 e Napoli 90. Gli altri posti sono distribuiti tra le restanti regioni con numeri minori ma presenti capillarmente su tutto il territorio italiano.

Requisiti di partecipazione e titoli ammessi

Possono candidarsi cittadini italiani, dell’Unione Europea o con status equiparato (inclusi titolari di protezione), che abbiano compiuto 18 anni. Non è previsto un limite massimo di età. È richiesto un titolo di studio magistrale, specialistico o del vecchio ordinamento nelle aree ammesse: giurisprudenza, economia, scienze politiche, sociologia, lettere, psicologia, ingegneria gestionale e altri corsi elencati nel bando. I titoli conseguiti all’estero sono ammessi con riserva, con l’obbligo di regolarizzazione del riconoscimento entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria finale.

Definizioni e condizioni particolari

È importante comprendere che nel contesto del bando PECS identifica le funzioni di progettazione, erogazione e controllo dei servizi. L’idoneità all’impiego pubblico, il godimento dei diritti civili e politici e l’assenza di condanne ostative sono condizioni necessarie per l’ammissione.

Struttura della selezione: preselezione e prova scritta

La procedura selettiva può prevedere una fase di preselezione qualora le domande superino le 4.000. In quel caso la prova preselettiva consiste in 60 quiz a risposta multipla su logica, comprensione verbale, lingua inglese, informatica e cultura generale. Saranno ammessi alla prova successiva i candidati in numero pari a 2 volte i posti a concorso (fino a 3.390 candidati), con eventuali ex aequo.

La prova scritta, obbligatoria, si articola in due sezioni distinte: la Sezione A prevede l’analisi di brani tecnico-giuridici con esercizi di tipo cloze test su materie come diritto del lavoro, previdenza e legislazione sociale; la Sezione B presenta scenari operativi e casi pratici volti a valutare problem solving capacità decisionali e competenze relazionali. Entrambe le sezioni sono valutate in trentesimi e per superare la prova è necessario ottenere almeno 21/30 in ciascuna sezione: un risultato sotto soglia in una sola parte comporta l’esclusione.

Punteggi aggiuntivi per titoli

Oltre alla prova, la graduatoria può essere integrata con punti per i titoli accademici: fino a 2 punti per il voto di laurea massimo (110 e lode), fino a 3 punti per una seconda laurea nelle materie indicate e fino a 5 punti per master o dottorati.

Il trattamento economico previsto si colloca nella fascia contrattuale delle Funzioni Centrali con una retribuzione lorda annua stimata tra circa 28.000 e 32.000 euro, a cui si aggiungono eventuali indennità e componenti variabili legate alla produttività.

Per informazioni puntuali sui requisiti, sulle sedi complete e sulle modalità di partecipazione è necessario consultare il bando pubblicato sul portale InPA che contiene tutti i riferimenti ufficiali e gli allegati relativi alla delibera del 24 giugno e alle determinazioni successive.

Continua sull'app Le notizie della tua città, in tempo reale.
Apri nell'app

Potenza adesso

QUALITÀ ARIA
Discreta
NO₂ 22 µg/m³
ULTIMO SISMA
M 1.5
13 km NE Carapelle (FG) · 3 ore fa